ロードサービススタッフ|正社員|未経験OK|オープニングスタッフ|福島県郡山市
- 2024年冬～2025年春開設予定の営業所勤務です!フォロー体制の整った環境で基本から習得できます。
- 週休2日制や土日休みなど、働き方を選べる休暇制度が魅力です。
- WEB・平日夜間面接OK!在職中、遠方の方もお気軽にご応募ください。
アピールポイント！
新たな仲間と新たな環境で働きませんか ?
スタートアップメンバーとして、一緒に営業所を作り上げていただける方を募集します。
開設まではグループ企業で研修を行うため、自信を持って業務を始められます。
充実したサポート体制のもとで、オープニングならではのやりがいを共に実感しましょう!
「フラットな人間関係を築きたい」「切磋琢磨できる同期がほしい」という方は、ぜひご応募ください!
異業種からの転職を応援開設まではグループ企業で研修を行うため、自信を持って業務を始められます。
充実したサポート体制のもとで、オープニングならではのやりがいを共に実感しましょう!
「フラットな人間関係を築きたい」「切磋琢磨できる同期がほしい」という方は、ぜひご応募ください!
事故車・故障車の修理や点検をお任せします。
「エンジンが止まった」「動かなくなった」などの車両トラブルを対応する仕事です。
基礎をしっかり固められる研修や資格取得支援など、教育制度が充実しているため未経験の方も安心。
専門知識のみならず、判断力や対応力など、幅広いスキルが身につく環境です。
「エンジンが止まった」「動かなくなった」などの車両トラブルを対応する仕事です。
基礎をしっかり固められる研修や資格取得支援など、教育制度が充実しているため未経験の方も安心。
専門知識のみならず、判断力や対応力など、幅広いスキルが身につく環境です。
多様化する働き方に対応
社員一人ひとりのワークモチベーションに応えるため、柔軟性を大切にしています。
完全週休2日、週休2日、土日休み、週3日休みなど、希望の勤務スタイルを選択できます。
また、年3回の賞与や充実の各種手当で、日々の頑張りを還元。
それぞれの理想の生活や希望収入を考慮した、社員ファーストの職場です。
完全週休2日、週休2日、土日休み、週3日休みなど、希望の勤務スタイルを選択できます。
また、年3回の賞与や充実の各種手当で、日々の頑張りを還元。
それぞれの理想の生活や希望収入を考慮した、社員ファーストの職場です。
募集要項
| 職種 | ロードサービススタッフ |
|---|---|
| 仕事内容 | 保険会社からの連絡を受け、事故車や故障車の現場に出動します。 ドライバーの意向や車の状態・交通状況などから判断し、車両の回収や修理などを行います。 ・エンジンの点検 ・バッテリー、タイヤの交換 ・脱輪、鍵の閉じ込め、ガス欠などの対応 ・車両の故障、事故における応急処置 ・車両のけん引、回送 ・車両整備 ・伝票などの書類整理 ■現場 路上、駐車場、高速道路 ※1人での出動が基本です。(入社から3～6ヶ月は先輩が同行します。) ※専用タブレットによる遠隔フォローあり。1人での対応が困難な場合、すぐに先輩が駆け付けます。 ■車両 一般乗用車からトラックまで、多岐に渡ります。 ■件数 1日平均4～5件 ※日によって異なります。 ※出動までは営業所で待機します。洗車、車両整備、休憩など過ごし方は自由です。 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給 230,000円 〜 450,000円 |
| 給与詳細（年収例）・手当 | ※経験・能力・前職の給与を考慮の上、当社規定により決定します。 ※【日勤】基本給：180,000円 みなし残業代：16,000円 【夜勤】基本給：180,000円 みなし残業代：30,000円 ※時間外労働の有無に関わらず、日勤で12時間分、夜勤で22時間分のみなし残業代を支給。 これを超える時間外労働についての割増賃金は追加で支給します。 ※月給には各種手当を含みます。 ※ロードサービスの業務経験のある方は、経験スキルを考慮して採用します。 ※試用期間6ヶ月：期間中、食事代と日当手当以外は労働条件の変なし ・昇給：年1回/10月 ※業績・評価による ・賞与：年3回/7,9,12月 ※業績・評価による 【手当】 ・時間外手当 ・特別時間外手当 ※規定あり ・通勤手当 ※規定あり ・精勤手当：24,000円/月 ※時間外相当として支給 ・家族手当：配偶者 15,000円/月 ※規定あり ・インセンティブ：入社1年後から規定により時間外相当として支給 ・日当手当：勤務日数×500円 ※試用期間終了後から支給 ・昼食代：日勤日数×1,000円 ※試用期間終了後から支給 ・夜勤出勤手当 ※規定あり ・夜勤手当 ※規定あり ・研修手当 ： 19,000円～23,000円 ※規定あり 【収入例】 ■日勤のみ（週休2日・賞与を含む） 月給230,000円～350,000円＋各種手当＋賞与年3回 年収3,500,000円～4,200,000円 ■夜勤あり（日勤と夜勤の組み合わせ勤務・週休２日・賞与含む） 月給250,000円～450,000円＋各種手当＋賞与年3回 年収4,500,000円～5,500,000円 【営業所開設前・研修期間について】 研修期間は3ヶ月～10ヶ月ほどあります。 埼玉県または各営業所予定地近隣のグループ企業にて、研修受講および勤務となります。 ・期間中の社宅は会社負担で用意いたします。 ・ロードサービス経験者の方の研修期間は応相談となります。 ・詳細は面接にてご説明いたします。 |
| 研修・試用期間 | 試用期間：6ヶ月 |
| 契約期間 | 雇用期間の定めなし |
| 待遇・福利厚生 | ・社会保険完備 ※健康保険、厚生年金保険、労災保険、雇用保険 ・健康診断 ・研修制度 ・制服貸与 ・専用タブレット貸与 ・忘年会、新年会 ※費用会社負担 ・資格取得支援制度 ※費用会社負担 ・企業型確定拠出年金 ・社宅あり ※条件あり ・家賃補助あり ※条件あり ・食事補助 ※業務時間による |
| 勤務先 | 郡山営業所 |
| 勤務地 | 福島県郡山市 |
| 通勤アクセス | 福島県郡山市郡山インター付近を予定 ※2024年冬～2025年春 開設予定 ・車、バイク、自転車通勤OK ※従業員駐車場あり ・転居を伴う転勤なし ・福島県福島市付近、および福島県郡山市郡山インター付近いずれも通勤出来る方はぜひご応募ください。 |
| 勤務時間 | 1ヶ月単位の変形労働時間制 ※週平均40時間以内 ※月平均173.8時間以内 ＜基本的な勤務時間＞ 【日勤】8:40～19:00 【夜勤】18:00～翌8:40 ※業務内容により変更あり ・実働：日勤8.5時間、夜勤11時間 ・休憩：日勤1時間30分、夜勤4時間 ・残業：平均20～40時間/月 ※個人による(勤務時間の調整OK) |
| 休日・休暇 | 【1】週休2日制(月5～10日休み/シフト制) 【2】完全週休2日制(シフト制) ※上記以外の働き方も可能です。 土日休み、平日と土日1日ずつ、週3日休みなど、お気軽にご相談ください！ (休日数により、給与は変動します。) ＜各種休暇＞ ・慶弔休暇 ・産前産後休暇 ・育児休暇 ・介護休暇 ・アニバーサリー休暇 ・有給休暇(6ヶ月経過後10日付与) ※積極的な取得を呼びかけています！ ・連休取得OK ・長期休暇取得OK ＜勤務例(2パターン)＞ ●夜勤ありシフト例（日：日勤 夜：夜勤 明：明け休み ★6日間シフト 月 火 水 木 金 土 日 ・・ 日 日 夜 夜 明 休 日 ・・ ※6日間で１サイクルするシフトです。 ●日勤のみシフト例 ・通常の月～金勤務、土日休み ・平日1日休み、土日のいずれか休み、も可能 上記以外でもご希望の働き方があればご相談ください。 |
| 応募条件 | ◆業種・職種未経験OK ◆学歴不問 ◆新卒・第二新卒OK ◆異業種からの転職OK ◆転職回数不問 ◆ブランクOK ◆20代、30代、40代 活躍中 ＜活かせるスキル＞ ・普通自動車免許 (AT限定可) ・整備経験 ※年数不問。趣味で車や機械をいじっている方もOK！ ・整備系の学校での学習経験 ・もちろんロードサービス経験者もご活躍いただけます！ ＜職場環境＞ 若年層から中高年まで幅広い世代が活躍中です。 美容師、スーパーの店員、ドライバー、整備士など、社員の前職はさまざま。 みんな未経験から一人前になっています！ |
| 選考フロー | 履歴書送付 → 一次面接 → 二次面接（健康診断・運転者適性診断・運転記録証明書確認・採用条件通知）→ 内定 求人情報をご確認いただき、応募ボタンよりご応募をお願いいたします。 転職活動中の方は面接日時や入社時期なども柔軟に対応いたします。 在職中の方、I・Uターンを検討中の方もお気軽にご応募ください。 ・平日19時以降も面接OK ・体験入社OK |
| 受動喫煙対策 | 屋内原則禁煙/屋外に喫煙場所あり |
企業PR
当社は、ロードサービスエンジニアとして幅広い経験を積んできた代表が、令和4年に立ち上げました。
現役時代に培った実績やネットワークを武器に、安定した取引基盤を築いています。
私たちの使命は、幅広いエリアで多種多様なニーズに応えること。
そこで今回、組織力強化・さらなる事業拡大を目指した増員募集を行うことになりました。
選べる勤務スタイル、積極的な有休取得の呼びかけなど、社員の働きやすさを追求する会社です。
ご興味のある方は、この機会にぜひご応募ください。
企業情報
| 社名 | 株式会社Field Service |
|---|---|
| 住所 | 新潟県長岡市新産2丁目9-8 |
| 代表者 | 山本敏哉 |
| 設立 | 2022年1月14日 |
| 資本金 | 300万円 |
| 事業内容 |
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